Inauguração do “Diálogos de compliance” – uma nova série de eventos da GIZ

12.10.2016

Eschborn, Alemanha

Hoje foi realizado o primeiro “Diálogo de compliance” na sede da Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH em Eschborn, Alemanha. Cornelia Richter, Diretora de Gestão e responsável pelo compliance no Conselho de Administração a GIZ, é a promotora de esta série de eventos. O “Diálogo de compliance” oferece uma nova plataforma para funcionários da GIZ para debaterem sobre compliance e todas as suas facetas, bem como, estimula a troca de ideias sobre este assunto. Sendo assim, o formato do diálogo será organizado pelo menos duas vezes por ano. O “Diálogo de compliance” contribui para o objetivo de que compliance é questão de fato para a empresa e tornou-se parte da vida do cotidiano laboral da organização.

Alliance for Integrity foi encarregada da organização do evento inaugural, intitulado “O tom do médio: Como se pode traduzir a cultura de compliance na prática?”. Depois das palavras de boas-vindas oferecidas pela Drª. Cornelia Richter e o Professor Dr. Grüninger da Universidade de Ciências Aplicadas apresentou uma introdução ao tema de compliance, cultura de compliance e sinalou novas tendências e debates.

Depois, os palestrantes Dra. Cornelia Godzierz, Diretora de Compliance na Linde AG, Hannes Cassens, Diretor Nacional da GIZ na Albânia, a Drª. Anita Schieffer, Compliance Officer Corporate Core and Global Services na Siemens AG, e o Dr. Heinz-Michael Hauser, Diretor da Unidade Corporativa de Compliance e Integridade na GIZ, debateram sobre boas práticas e situações de dilemas.

Na vívida discussão, os palestrantes demonstraram que o tema de compliance deve ser entendido como uma tarefa geral de gestão. A implementação de compliance tem que ser tomada a sério e com credibilidade, e não deve vir acompanhada de uma burocracia desproporcionada. Os palestrantes mencionaram que para fortalecer uma cultura de sucesso de compliance, cada empresa deve investir em medidas de compliance, atividades de capacitação e comunicação. Outro resultado foi que o setor privado e as empresas do setor público têm muitas coisas em comum quando se trata do tema compliance.

 

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